Retención a los trabajadores del impuesto a la renta del 2024

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Tulio M. Obregón Sevillano

Univ.

Profesor de post grado de las Universidades CATÓLICA DE LIMA y ESAN.
Postgrado sobre “Normas Internacionales del Trabajo para Magistrados, Juristas y Docentes en Derecho” Centro de Información de la Organización Internacional del Trabajo – CIF OIT.
Post grado en Derecho del Trabajo en la Universidad de Salamanca, España.
Egresado de las Maestrías en Política y Administración Tributaria en la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y en Economía y Relaciones Laborales en la Pontificia Universidad Católica del Perú.
Abogado por la Pontificia Universidad Católica del Perú.
Socio principal del Estudio Obregón Sevillano S.A.C.
Ex Director de ACTUALIDAD EMPRESARIAL.
Ex Director de la revista ASESORÍA LABORAL.
Ex Asesor Laboral del Estudio Caballero Bustamante.
Autor de diversos libros, entre ellos: “Compensación por tiempo de servicios”, “Aplicación Práctica de la Legislación Laboral”, “Manual de Relaciones Individuales de Trabajo”, “Manual Tributario”.

Sumario

1. Introducción 2. Las rentas de quinta categoría 3. Rentas no gravadas 4. Inafectaciones 5. Deducciones 6. Tasas del impuesto 7. Retenciones 8. Casos especiales de retención

Resumen

Para el año 2025 el MEF, a través del Decreto Supremo N.° 260-2024-EF, se aprobó la UIT para el año 2025 en S/ 5,350.

El valor de la UIT incide en el cálculo del impuesto a la renta de quinta categoría que los empleadores deben retener a sus trabajadores. En este artículo abordamos la forma como se debe hacer dicha retención.

Palabras clave: UIT / impuesto a la renta / trabajadores / quinta categoría / domiciliados / no domiciliados / exoneraciones / inafectaciones

Recibido: 24-02-2025

Aprobado: 25-02-2025

Publicado en línea: 04-03-2025