Sumario
4. Medición de beneficios generalmente a corto plazo – 5. Reconocimiento y medición: ausencias remuneradas a corto plazo – 6. Reconocimiento: participación en ganancias y planes de incentivos – 7. Beneficios postempleo: distinción entre planes de aportaciones definidas y planes de beneficios definidos – 8. Otros beneficios a los empleados a largo plazo – 9. Beneficios por terminación – 10. Información a revelar
Resumen
El objetivo del presente artículo es analizar y aplicar los alcances de la sección 28 Beneficios a los Empleados que sustentan a la NIIF para las Pymes, elaborada por el IASB para la pequeña y mediana entidad, modelo contable simplificado basado en las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) para las grandes empresas. Norma contable aplicable en el Perú a partir de enero del 2022.
Palabras clave: beneficios a los empleados / beneficios a corto plazo / beneficios postempleo / otros beneficios a largo plazo / beneficios por terminación
Recibido: 08-11-2023
Aprobado: 09-11-2023
Publicado en línea: 16-11-2023