1. Introducción
En el ámbito laboral, el despido se define como una forma de finalización de la relación de trabajo que se encuentra exclusivamente a discreción del empleador. Uno de los despidos más conocidos es el despido arbitrario, que es aquel que no se sustenta en una causa justificante y válida. Cuando se menciona la compensación por despido injusto, se hace referencia a la manera de reparar todos los…