El último 15 de noviembre se venció el plazo para el depósito de la compensación por tiempo de servicios (CTS), por lo que algunas personas recibieron una cantidad de dinero que, según normativa vigente, podrá ser desembolsado al 100 % por el trabajador. Asimismo, el próximo 15 de diciembre recibirán un depósito adicional por concepto de la gratificación. Si bien para muchos una buena decisión…