¿Cuándo se considera la responsabilidad solidaria del gerente?

Contenido

• 1. Introducción
• 2. Normatividad societaria relacionada con la gerencia
• 2.1. ¿Cómo se designa un gerente?
• 2.2. ¿El cargo de gerente tiene duración?
• 2.3. ¿El gerente puede ser removido de su cargo?
• 2.4. ¿Qué atribuciones tiene el gerente?
• 2.5. ¿Cuál es la responsabilidad del gerente conforme con la Ley General de Sociedades?
• 2.6. ¿Existe responsabilidad solidaria de los directores según la Ley General de Sociedades?
• 3. Normatividad tributaria relacionada con la gerencia y los representantes legales
• 3.1. La responsabilidad de los representantes legales
• 3.2.1. ¿Qué es el dolo?
• 3.2.2. ¿Qué indica el Tribunal Fiscal sobre el dolo?
• 3.2.3. La negligencia grave
• 3.2.4. ¿Qué indica el Tribunal Fiscal sobre la negligencia grave?
• 3.2.5. Abuso de facultades
• 3.3. ¿Cuáles son las causales que el Código Tributario señala para que se configure la responsabilidad solidaria en el gerente?
• 3.2. El dolo, la negligencia grave o el abuso de facultades como elementos relacionados con la responsabilidad solidaria de los gerentes
• 4. ¿Quién determina la responsabilidad solidaria del gerente para el pago de la deuda tributaria de la empresa?
• 4.1. La imputación de responsabilidad debe estar plasmada en una re- solución
• 4.2. La resolución debe estar motiva- da
• 4.3. La resolución emitida por el fisco donde se imputa la responsabili- dad solidaria al gerente: ¿puede ser impugnada?
• 5. Jurisprudencia emitida por el Tribunal Fiscal relacionada con la responsabilidad solidaria del representante legal